我06年发生了工伤,医疗期为3个月,这3个月工资怎么支付给我？

律师，你好，我06年发生了工伤，医疗期为3个月，这3个月工资怎么支付给我？（基本工资与实得工资相距较大）。

1、工伤医疗期间待遇。雇员因工负伤、患职业病接受治疗和领取工伤津贴的期限为工伤医疗期。按照伤情程度工伤医疗期可确定为1~24个月，最长不超过36个月。在工伤医疗期间内，工伤雇员享受四种待遇：
（1）医疗待遇。治疗工伤或职业病所续的挂号费、住院费、医疗费、要费、就医路费全部由保险金支付。
（2）工伤津贴。工伤雇员在工伤医疗期内停发工资，改为发放工伤津贴。其标准为受伤雇员受伤前12个月的平均工资收入。工伤医疗期满或者评定伤残等级后停发工伤津贴，改为享受残疾待遇。我国目前的工伤津贴暂由企业发放。
（3）护理费。按照评定的护理等级对需要狐狸的工伤雇员发给护理费；全部护理费按照当地职工上年度平均工资的50%发放；大部分护理按照40%发放；部分护理按照30%发放。
（4）福利费。工伤雇员与本单位雇员享受同样的福利待遇。