以致右耳膜破裂.请问这算不算工伤.可不可以向公司索赔,应该履行哪些程序?

以致右耳膜破裂.请问这算不算工伤.可不可以向公司索赔,应该履行哪些程序?,第1张

我是公司保安,在值班期间遭遇公司员工殴打,以致右耳膜破裂.请问这算不算工伤.可不可以向公司索赔?应该履行哪些程序?

位律师回复

肯定属于工伤,有工伤保险大头有国家,小头由单位承担.否则,全部由单位承担.

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