我如何算他的平均工资呢,按最高的工资算工伤我门公司很不划算的,如何找到一个双方都满意的方法呢?
是这样的,他去年10份到我们厂上班的,今年2月中旬出的工伤,最高工资有2000元,最低工资有600元这个样子,我如何算他的平均工资呢?按最高的工资算工伤我门公司很不划算的?如何找到一个双方都满意的方法呢?
位律师回复您好,就您们厂来说,他的“前12个月平均工资”就是他这5个月的平均工资。
是这样的,他去年10份到我们厂上班的,今年2月中旬出的工伤,最高工资有2000元,最低工资有600元这个样子,我如何算他的平均工资呢?按最高的工资算工伤我门公司很不划算的?如何找到一个双方都满意的方法呢?
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