因为我的工作是年工作制,这就说明我今年将失业一年,请问我能否向原单位索赔?

因为我的工作是年工作制,这就说明我今年将失业一年,请问我能否向原单位索赔?,第1张

我在一家事业单位工作三年(非正式),假期过后准备上班时别人告诉我单位不聘我了。向领导证实后我非常气愤,你不聘我得事先通知我让我再找工作,因为我的工作是年工作制,这就说明我今年将失业一年。请问我能否向原单位索赔?

位律师回复

如果没有签定书面合同,可以要求单位支付每满一年一个月的补偿金.

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