每月753元,我实际工资每月1800元,我本人没有过错,这个损失是否企业补偿?
本人被有关机构认定为工伤,鉴定为8级伤残。我的问题是:按工伤保险条例,应获得10个月本人工资的一次性伤残补助,因为我所在的企业,因故未及时缴纳工伤保险,致使市工伤医疗保险管理办公室,按最低基数计算伤残补助金,每月753元,我实际工资每月1800元,我本人没有过错,这个损失是否企业补偿?
位律师回复用人单位依〈工伤保险条例〉规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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