江西省余江县面向社会公开招录事业单位工作人员简章

根据《江西省事业单位公开招聘实施办法(试行)》的有关规定，经县政府研究，面向社会公开招聘事业单位工作人员10名，现将有关事项公告如下:
1 .申请人及相关要求。拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义。
2。作风正派，遵守规章制度，身体健康，服从分配。
3。具有全日制大学本科学历(第一学历具有学士学位)，年龄在25周岁以下(1983年6月30日以后出生)。具有硕士学位的报考年龄可放宽至28周岁(1980年6月30日以后出生)。
二。招聘单位及人数
招聘单位名称:行政服务中心下属经济发展服务中心。
工作性质:主要从事招商引资和工业园区管理工作。
单位性质:全额拨款事业单位。
招聘专业及人数:10人(招聘专业参照江西省公务员分类目录确定)。
招聘岗位招聘人数备注
岗位一:城市规划、建设、水利1名男性
岗位二:外国语言文学(英语专业)2名男性1名女性
岗位三:会计审计、数理统计1名女性
岗位四:综合。

三。报名方式及程序
(一)报名方式
本人当场报名。
(二)申请材料
考生需提供本人身份证、毕业证、学位证。
以上所有文件均应提交原件和复印件。(三)报名时间和地点。报名时间:2008年11月25日-12月1日，上午8:00-晚上11: 00，下午2:30-5:00(周末照常上班)。
2。报名地点:余江县县人事劳动和社会保障局。
3。联系人:陆0701-588136013507016609
(四)报名程序
1 .选择位置。报考人员应按本《通则》要求进行报考，并将报考材料原件(复印件)提交至县级人事部门。
2。资格初审。经县人事部门初审后，符合规定条件的报考人员领取资格审查报名表1份，并在报名表中填写“报考人员填写的内容”，连同照片一并交县人事部门核实。
3。发放准考证。初审合格的报考人员，持报名表和报考材料原件到县人事部门进行资格审查。考试合格者发给准考证。12月4-5日领取准考证。
(五)报名注意事项
1。应聘人员须按本简章规定的招聘条件如实申报。资格审查后交同底本人近期免冠照片三张，收取报名考试费200元，办理报名手续。
2。报名人数必须是招聘计划的3倍及以上，否则，该岗位招聘计划数按比例核减。报名人数不足的，招聘岗位取消后，该岗位考生可转入综合岗位考试。
四。考试
(一)笔试
1。笔试的形式和内容。不分岗位、不分专业的统一试卷。参加闭卷笔试。笔试内容参照公务员考试内容。不要布置复习资料。
2。笔试成绩的计算。基于百分制，申请者根据专业分为男女两组。从高分到低分，按照招聘岗位人数1: 3的比例确定参加面试的人选(成绩相同的，一并进入面试)。
3。笔试时间、地点见准考证。(二)面试。面试时间、地点见面试通知。
2。面试形式和内容。采取结构化面试的形式。面试主要测试应聘者的综合分析能力、语言表达能力、适应能力和拟任职位的专业能力。
3。面试成绩的计算。面试以100分制计算。【/br/】面试结束后，根据考试总成绩(笔试成绩占40%，面试成绩占60%)，按招聘专业分为男女两组，按照招聘岗位数1: 1的比例，从高分到低分确定参加体检的人选(如总成绩相同，则选择面试成绩高者。笔试、面试、总成绩相同的，另行制定办法确定人选)。
五、体检与考核
1。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2。体检合格者，按《江西省国家公务员考试录用办法》进行考核(政审)。
3。体检或考试不合格的，按总成绩从高到低分男女交替。六。就业方式和待遇
1。体检、考核合格后，对拟聘用人选进行7天公示。公示结束后，由县人事部门统一发放录取通知书。
2。事业单位新录用工作人员实行一年试用期，试用期内实行人事代理。试用期满后，考核合格者办理正式聘用手续，享受全额拨款事业单位待遇。七。纪律与监督
公开招聘事业单位工作人员是一件严肃的工作。我们必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行招聘纪律，秉公办事，严禁弄虚作假等不正之风。一旦发现，我们将进行调查和处理。整个招聘过程接受纪检监察部门和社会监督。八。本手册由余江县人事、劳动和社会保障局负责解释。电话:0701—5881360

余江县县人事劳动和社会保障局
2008年11月3日