百万元年薪难寻精算师 报考条件不高难度大

如果说哪个行业最赚钱，答案是精算师，绝对没错。记者的一个朋友目前在美国从事精算师工作。虽然她已经拿到了美国的绿卡，但她认为自己成为精算师后会回国发展。原因是中国的精算师太少，物以稀为贵。

据了解，国内规模稍大的保险公司精算师年薪一般在百万元左右。如此诱人的薪酬水平，几乎无法匹配精算人才的缺口。统计数据显示，目前中国约有90名精算师，471名准精算师。专家预测，未来几年，中国市场至少需要5000名左右的精算师。对于国内金融企业来说，一人难求也不是一天两天了。

诱人的薪酬难以填补人才缺口

高薪招聘一般是一个很吸引人的词，但是对于精算师来说是个例外。目前国内大型保险公司的总精算师、高级精算师年薪百万人民币的很多，有的甚至收入超过两三百万人民币。然而，即使有如此诱人的薪酬水平，金融企业尤其是保险公司也很难招到精算师。

据记者了解，目前国内实力较强的保险公司精算师年薪一般能达到百万元左右；而北美和英国刚取得精算师资格的人，年薪一般在40-50万元；如果有3年以上的实践经验，年薪在60-80万人民币之间。至于从中国引进的外国精算师，如果有20年工作经验，年薪一般在300万-500万元，如果有三四十年工作经验，年薪在800万-900万元。

Yingcai.com的经理梦洁说:“精算师一直是猎头最关心的对象。目前中国的保险公司平均不到10个精算师，而英国的标准人寿总部有110个精算师。我国精算行业与国外相比还有很大差距。目前中国已有10人获得全球认可的英国精算师资格，50人获得北美精算师资格。”

南京大学中国精算师资格考试中心办公室主任柏杨博士告诉记者，精算师是比较特殊的高端专业技术人才，之前国内的培训很少。现在世界各地的英国精算师和北美精算师的资格考试都陆续在国内的一些高校设立了报名考点，如复旦大学、北京大学等。不过不管考什么精算师资格证，学生五年拿到证就好了。“精算师难产可能也是其稀缺的原因之一。精算师虽然不好考，但是其实入职条件也不是特别高。”

未来几年缺口将达到5000。

据了解，精算学最早起源于英国，在西方已有300年的历史。它是运用概率论等数学理论和各种金融工具，研究保险等金融行业如何应对各种风险的一门学科。它是现代保险、金融投资和社会保障发展的理论基础。精算师是运用精算方法和技术解决经济问题的专业人员，是评估经济活动未来金融风险的专家，是数学家、统计学家、经济学家和投资学家的高级人才。更准确地说，精算师解决的问题实际上包括人寿、健康、财产、退休、员工福利等财产保障方案。，并涉及经济、税收、投资理财、金融等方面的分析与管理。

鉴于精算师这个职位的高挑战性和高风险性，以及职位本身的专业技术含金量，精算师注定是金融领域备受推崇的职业，同时也成为了行业内的稀缺人才。早在上个世纪，世界上老牌的保险公司就已经把精算师放在了非常权威的位置。

蔡颖最近的一项调查。com显示，未来四年，精算师将受到保险公司的青睐。预计未来几年国内精算师缺口将达到5000人。因此，精算师将成为未来受追捧的人才之一。同时，对精算师的需求也很大，不仅是保险业，银行、证券公司等金融机构也是如此。

精算师的申请条件不高，但难度较大。

中国的精算考试体系包括中国精算师、英国精算师和北美精算师。北美精算师是精算师最权威的认证体系。他们必须修大约14门课程，涵盖经济、金融、保险等。他们需要良好的经济学和数学基础。目前国内持有北美精算师证书的只有50多人，一般都在大企业总部工作。

我国精算师的报考条件如下:凡具有大学本科及以上学历或同等学力，包括本科生，均可报考我国精算师资格考试。但属于下列情形之一的，不得参加中国精算师资格考试:受过刑事处罚的；因违反财经法规受到行政处罚的；无国籍人士；中国保监会认定的不符合参加中国精算师资格考试条件的其他情形。

虽然报考要求看起来不高，但是拿到精算师证并不容易。其中，准精算师的考试内容包括基础数学等9门科目，全部通过后即取得准精算师资格。要通过这九门考试，你必须具备微积分和线性代数、概率论和数理统计、复利数学、精算数学等等知识。在此基础上，精算师还要额外参加四门考试，具备一定的精算工作经验，才能取得精算师资格。