五险生育保险报销多少

五险生育保险报销多少,第1张

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当地社会大部分人都买了五险一金,其中五险中的生育保险对于职场孕妇尤为重要,所以很多额外的权益得到了进一步的保障。孕妇的权利不仅表现在道德层面,也受到法律的保护。生育保险是国家对生育行为提供一定物质帮助的一项社会政策。凡已缴纳相关保险费的,可适时享受相关待遇。那么准妈妈怎么知道五险生育保险报销多少钱呢?

生育保险报销多少钱

1.生育保险基金以生育津贴的形式对单位进行补偿。补偿标准为:女职工怀孕7个月以上(含7个月)自然分娩或者怀孕7个月以下早产的,享受3个月的生育津贴;难产并实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴;多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加半个月生育津贴;怀孕3个月以上(含3个月)不满7个月,流产或引产的,发给1个半月的生育津贴;3个月内因病理原因导致妊娠流产的,享受一个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月生育保险月平均缴费工资为基数。

2.生育营养补贴和围产期保健补贴。符合国家规定享受产假90天以上(含90天)的生育女职工,可享受生育营养补助300元,围产期保健补助700元。

3.一次性生育津贴。在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,按照计划生育规定生育的,可享受一次性生育津贴:流产400元,自然分娩2400元,难产、多胞胎4000元;参加生育保险的男职工,其配偶不纳入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一个子女的,可享受50%的一次性生育补贴。

4.生育津贴补偿给单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金、福利费由单位照发。

5.计划生育手术费用,包括因计划生育需要进行放置(取出)宫内节育器、流产、引产、植皮、绝育、复通手术所发生的费用,纳入生育保险基金支付范围。

生育保险报销比例

报销比例:以上年度职工月平均工资为基数,按照一定比例一次性发放。其中:1、自然出生率为270%;2.难产320%。3.剖腹产是420%。

生育保险报销期限[/s2/]

生育保险需要连续购买12个月,宝宝出生后18个月内报销,需要同时投保。生育保险是典型的地方政策,各地规定不一,10个月到6个月甚至更低。因此,以当地社保中心为准。

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