admin 合同要求要提前30天,但因我有急事想提前离职,公司不予以批准,我强行走公司可以以劳动合同告我吗？
各位律师：
我于2008年1月1日跟公司签定了劳动合同，现在想辞职了，合同要求要提前30天，但因我有急事想提前离职，公司不予以批准，我强行走公司可以以劳动合同告我吗？
可以，但是如果你没有造成公司损失的话，告你也是没有实际意义的
各位律师：
我于2008年1月1日跟公司签定了劳动合同，现在想辞职了，合同要求要提前30天，但因我有急事想提前离职，公司不予以批准，我强行走公司可以以劳动合同告我吗？
可以，但是如果你没有造成公司损失的话，告你也是没有实际意义的
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