增加15天,晚育的,增加60天,”请问,这条规定是不是不适用于我这种情况,2,我应该休多久？

各位律师：
我是山东省济南一事业单位非在编人员，属晚育，单位让休产假3个月。我在网上查到了济南市城镇企业职工生育保险暂行办法 12333劳动保障热线，第六条说“正常生育产假为90天，其中可在产前休假15天，难产的，增加15天，多胞胎生育的，每多生育1个婴儿，增加15天，晚育的，增加60天，”请问，这条规定是不是不适用于我这种情况？2。我应该休多久？

你也应适用上面的规定.