洋快餐逆市加速扩张 麦当劳首场招聘会进北大

肆虐的金融风暴并没有减缓洋快餐的扩张。昨晚，北京麦当劳食品有限公司进驻北大，拉开了校园招聘的序幕。这也是中国麦当劳招聘的第一站。北区总经理苗勤透露，麦当劳明年将在全国新开175家门店，需要1200名门店见习经理。虽然世界经济不景气，但肯德基、必胜客、星巴克等外企却趁机加快人才储备，争夺中国市场。

苗勤表示，由于麦当劳在中国的业务不断扩大，麦当劳今年新增了146家门店，并计划明年在中国新开175家餐厅。这将增加超过10，000名店员和1，200个餐厅管理职位的就业机会。其中，预计在北京提供近2000名员工和200名培训经理，比2008年增长近30%。

麦当劳见习经理的基本要求包括:优秀应届毕业生、正直、领导潜力、团队精神、上进心和活力、自信和成熟。符合这些要求的人，经过面试和岗位评估，有可能成为麦当劳餐厅的见习经理。

以见习经理的身份加入麦当劳后，将接受麦当劳提供的系统培训和灵活的发展计划。这些培训包括基本的岗位培训和管理课程培训。见习经理经过半年的试用期，考核合格后可以晋升为餐厅第二助理经理。麦当劳还为更高的管理职位提供了第一助理经理、餐厅经理和晋升渠道。

公开资料显示，2009年将有610万应届毕业生步入社会，比2008年增加50多万人。北京高校毕业生总数将超过21万人，创近年来新高。就业市场求职需求进一步放大，但另一方面，国际金融危机导致的就业萎缩正在全球蔓延。目前，在全球经济衰退的背景下，一些企业已经宣布减少或取消招聘计划，2009年高校毕业生就业面临巨大挑战。而洋快餐巨头纷纷宣称要加速在中国的发展，无疑为毕业生提供了机会。据记者了解，肯德基明年的发展计划中还将新增300家门店。