杭州市拱墅区所属事业单位公开招聘35名教师

杭州市拱墅区教育局所属文慧中学等19所事业单位因工作需要，面向社会公开招聘教师35名。根据《杭州市人事局贯彻人事部关于事业单位公开招聘暂行规定的实施办法》(杭政办发〔2006〕5号)，现将有关事项公告如下:

第一，招聘单位

参加本次公开招聘的19家单位均为教育局直属事业单位。

二。招聘职位、范围和条件

(一)招聘岗位、范围和对象

详见杭州市拱墅区教育局2008年12月事业单位公开招聘计划(附件1，以下简称计划)。

计划中的“应届毕业生”是指全日制普通高等学校应届毕业生，包括以下五类毕业生: (一)研究生；(2)全国重点大学毕业生；(3)省优秀高校毕业生；(4)浙江省普通高校优秀毕业生；(5)杭州市区(不含萧山区、余杭区)毕业生。

计划中的“杭州市区户口”不包括萧山、余杭区户口。

(二)招聘条件

1.遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的职业道德；

2.具备岗位所需的学历、专业(执业)资格和技能；

报考教师岗位的高校师范毕业生，报名前必须取得教师资格证，否则取消资格。

报考教师岗位的全国重点大学研究生和应届非师范毕业生，必须在试用期一年内取得教师资格证，否则不予录用。

报考文化教师岗位的全国非师范院校应届毕业生，须在报名时出具省级教师资格认证指导中心出具的教育学、心理学合格成绩单。被录用后，必须在一年试用期内取得教师资格证，否则不予录用。

报考教师岗位的其他人员，必须具有适用的教师资格证。

3.具有岗位要求的学历和专业技术职称及资格；

4.身体健康，中级及以下职称年龄在35周岁以下(1974年1月1日以后出生)，高级职称年龄女性在40周岁以下(1969年1月1日以后出生)，男性在45周岁以下(1964年1月1日以后出生)；

5.杭州市区以外(不含萧山区、余杭区)的在职教师，申请教师岗位必须符合下列条件之一:(1)优秀教师(具有中级以上职称并取得县、区级以上优秀教师或教学界新秀)；(2)研究生学历，硕士及以上学位；(3)夫妻分居；(四)随军动员。

6.在职教师报考教师岗位(签订正式劳动合同或正式聘用合同；缴纳养老保险等。)，小学教师须具有全日制大专及以上学历，中学教师须具有全日制本科及以上学历，具有相应的教师资格证，户口在杭州市(不含萧山、余杭)，具有2年及以上教学经验；

7.社会人员报考教师岗位的，小学教师须具有全日制大专及以上学历，中学教师须具有全日制本科及以上学历，须具有杭州市(不含萧山区、余杭区)常住户口，并具有2年及以上教学经历。

8.具备招聘岗位所需的其他资格条件。

三。登记

1.报名时间:2008年12月11日至12月13日(上午8:30-11点，下午1:30-16:30点)。

2.报名地点:2008年12月11日至12日，拱墅区青少年宫一楼教室(卖鱼桥湖墅新村42号楼)，12月13日，卖鱼桥小学(湖墅新村16号)。

公交151路、95路、155路、1路、813路、333路、85路、516路、188路、555路均可到达。

3.报名方式:在规定时间内携带报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到报名现场进行报名。在职登记必须事先征得原单位同意。

4.每个申请人限报一个职位。符合报名条件的教师将于2008年12月26日由招聘学校发给准考证。

第四，调整注册

2008年12月11日至12月13日报名结束后，各职位报名情况将于12月16日在杭城教育城域网(www.gsjy.net)和拱墅教育网(http://www.gsjy.net)公布。申请人可在12月18日至12月19日(上午8:30-11点，下午1:30-16:30)调整报名。调整报名的，需在到新单位报名前，向原报名单位申请退还报名材料。

经调整和补充报名后，报名人数仍低于招聘计划1: 3的，原则上不开招聘计划或核减招聘计划。但特殊情况下，审批后会开考。2008年12月22日，杭城教育城域网(www.hzedu.net)、拱墅教育网(http://www.gsjy.net)公布了最新的报名情况，取消了考试的职位。已经报名不开考职位的人员，可改报已确定于2008年12月24日(上午8: 30-11: 00，下午1: 30-16: 30)开考的其他职位。

动词 （verb的缩写）检查

包括笔试和面试，笔试成绩占总成绩的45%，面试成绩占总成绩的55%。

1.笔试

笔试课程，内容为所申请岗位相关学科的专业知识和教材、教法。笔试时间为2008年12月28日上午9:00-11:00。笔试地点见准考证。

本次考试不指定考试大纲和复习用书。

考生须凭准考证和身份证参加笔试和面试(两者缺一不可)。

2.采访

笔试结束后，根据笔试成绩从高到低，按照招聘计划1:3的比例确定面试人选。面试方式为上课(实操)和答题，其中上课(实操)占面试成绩的60%，答题占面试成绩的40%。面试对象、时间、地点见拱墅教育网通知。

面试满分为100分，合格分数线为60分。

面试结束后，通过面试的人员中，笔试成绩的45%和面试成绩的55%合并为总成绩。根据总成绩，从高分到低分，按照1:1的比例确定体检对象。

不及物动词身体检查和评估

体检标准按《浙江省教师资格体检标准和操作规程》执行。体检由区教育局组织在指定医院进行，体检费用由个人自理，时间地点另行通知。未在规定时间内参加体检或指定医院未在规定时间内给出体检结论的，视为体检、体检或考试不合格，取消其聘用资格。

七。宣传和就业

招聘单位根据考试、体检、考核结果，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育城域网、拱墅教育网公示七天。公示期间无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同(含试用期)。发现不符合资格条件的，取消资格。

本公告由杭州市拱墅区教育局负责解释。

联系人:梁老师联系电话:8825997488259984