如何编写英文简历(英)

一份有效的简历是每一次成功求职的基础。大多数学生在寻找实习或暑期工作时会写第一份简历，但简历写作技巧对于即将毕业的毕业生和寻求发展的校友同样重要。

正如大多数人所知，简历的目的是总结你过去经历中的关键因素，你希望雇主在你求职时考虑这些因素。很自然，一份简历需要在你的职业生涯中定期修改，以反映你资历的变化。记住，仅仅一份好的简历并不能让你找到工作；然而，它可以帮助你获得面试机会，并影响雇主对你的技能和特定工作潜力的看法。

简历有严格的标准格式，但大多数雇主更喜欢按时间顺序排列的格式，如下图所示。一些学生可能更喜欢使用功能格式来引起对特定技能领域的注意。职业发展中心提供了各种简历格式的其他信息。简历的结构可以根据需要进行调整，以突出个人最突出的特点。然而，一般来说，简历应该包括:

身份数据:姓名、地址(或两个地址——现地址和永久地址)和电话号码(包括区号)。

目标:一个简单的短语，表达你正在寻找的工作的具体类型和/或你希望在工作中用到的主要技能。有些人带着不同的目的准备两份或更多的简历。一旦你制定了一个明确的目标，你几乎可以把它作为你简历其余部分的主题；简历中应该只包含支持你职业目标的信息。

教育:关于你的教育的基本细节，包括大学所在地(城市和州)，学位，毕业日期(或预期毕业)，专业，相关课程工作和(可能)平均绩点。大多数大学生不需要包括关于中学的信息，但总结通过社区学院，其他学院(即转移学分)和专业培训计划获得的教育是重要的。

就业:迄今主要就业的简要概述。从你目前(或最近)的职位开始，向后追溯。包括所有与你职业目标相关的工作。实习和合作经历可以列在就业或教育下面。(时间倒叙)

提供雇主的名字、雇主的位置、你的职位、雇佣日期，以及简单的动词短语来概括你在工作中的主要活动(参见“行动动词”列表)。尽可能用具体的细节和统计数据来量化和证明你的潜力。

活动/荣誉/特殊技能:如果空间允许的话，简历中可以包含的其他方面。列出所有主要的活动和奖励，以及任何与你的职业目标相关的技能。这些可以显示领导能力、组织能力、批判性思维、团队合作、自我管理、主动性和影响他人。

个人资料:如身高、体重、性别、婚姻状况等不要在简历上听。这些因素是不相关的，在法律上不能在雇用决定中予以考虑。(这些信息在发达国家通常被视为隐私，公司尽力避免因参考这些信息而拒绝录取申请人而被起诉。)

参考资料:在某些情况下，如果你在简历底部有足够的空间，文件夹或成绩单可以列为“按需提供”。无论你什么时候去面试，都要准备好推荐信、电话号码和公司地址。

记得保持简历上的所有信息简洁明了。一页纸的简历是最好的，尽管有丰富经验或高等学位的人可能要用两页纸。校对时要一丝不苟；一些雇主会拒绝考虑那些提交简历时有拼写或印刷错误的求职者。