雅思口语考试中的法律话题

雅思口语考试中的法律话题,第1张

雅思口语考试中的法律话题,第2张

法律题目确实很棘手,但也没那么可怕。毕竟雅思口语考试不是司法考试。正如一位网友提到的,禁用塑料袋只是一个规定。严格来说不是法律,但是考官不会太在意,因为他基本可以接受法规、规章制度、法律等等。下面我选的题目是新劳动合同法,前阵子炒得比较热,尤其是因为华为事件。样题答案是根据材料来的,不是完整答案,仅供大家参考。
描述一下你们国家你认为好的一部法律。
你要说
这个法律是什么
什么时候生效的
什么内容
并说明这个法律对人有什么影响/你觉得这个法律有多好。
材料
什么法律
新劳动法还是劳动合同法
我从来没有见过一部法律吸引这么多公众的关注。在工厂层面,人们到处都在谈论它。[/br/ ]时间
2008年1月
内容
新法大大限制了短期合同的使用。新法只允许雇主连续转让两份定期合同。之后,雇主必须向雇员提供一份无固定期限的合同。
LCL对雇佣关系中试用期的使用有严格的限制。试用期是允许的,但时间是有限的。此外,一名雇员只能接受一个雇主的一次试用期。试用期内的工资也必须不低于合同工资的8 0%。
福利
中国工人越来越意识到自己的权利
他们的法律似乎更受工人们的欢迎
《LCL》得到了积极的宣传,雇员们充分了解了新法律赋予他们的权利。
努力纠正工人和雇主之间的权力平衡。
例如,几年来,矿山和建筑工地一直备受关注。工人们显然受到了虐待。所有这些都代表了社会不稳定的一个来源,我认为他们只是决定承担不起。所以他们决定找出一个根本原因:缺乏合同。
实施和执法历来是中国劳动法最薄弱的环节。

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