那时我可以得到多少的补偿呢,这合同签三个月是否合法呢?
你好,鲁培栓律师:
你好,请问我现在在这家公司做了8年4个月,现在因为公司效益不好,我合同在2009年6月30日到期,公司现在要和我签订3个月的合同,2009年7月1日-2009年9月31日止,我不知道是签还是不签,是不是到9月30日这次合同到期就不再签了呢?那时我可以得到多少的补偿呢?这合同签三个月是否合法呢?
到期是否签订劳动合同取决你公司和你们双方。如果到期不签劳动合同,公司需要支付9个月的经济补偿金。三个月的劳动合同合法。
你好,鲁培栓律师:
你好,请问我现在在这家公司做了8年4个月,现在因为公司效益不好,我合同在2009年6月30日到期,公司现在要和我签订3个月的合同,2009年7月1日-2009年9月31日止,我不知道是签还是不签,是不是到9月30日这次合同到期就不再签了呢?那时我可以得到多少的补偿呢?这合同签三个月是否合法呢?
到期是否签订劳动合同取决你公司和你们双方。如果到期不签劳动合同,公司需要支付9个月的经济补偿金。三个月的劳动合同合法。
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