如果私企老总不再续定合同怎么办；3、如果申请劳动仲裁我亲戚会得到什么样的待遇,依据是什么?

陈律师：
我有一个亲戚在一家私企工作近8年，去年底不幸患鼻咽癌，已有半年多的治疗期，病情大有好转，至今年8月份合同期满。请问：1、病人在治病期的工资如何计算；2、亲戚在私企交了3年的养老金，如果私企老总不再续定合同怎么办；3、如果申请劳动仲裁我亲戚会得到什么样的待遇，依据是什么，恳请您给予解答。
谢谢！

二00九年六月十日

劳动合同到期公司不续签，只能是劳动合同的到期终止，你就按正常的离职手续办理就可以了。每家公司的办理方式都不太一样，你可以向你公司的人力资源部去咨询。按新的《劳动合同法》中的规定，公司应支付你个月的补偿金，其中为你在公司服务的年限，半年以下的按0.5个月算，半年以上的按1个月算。如果公司没有提前通知（至少提前3天），那公司就还应支付1个月的工资代通知期。你的情况是和派遣公司签的话，这样的情况又不一样，要看你和最后一家派遣公司签合同的时间长短。当然，你可以要求公司将你之前在公司的服务年限视同为同一公司的服务年限，不过这要看你之前换中介公司时，公司有没有向你们承诺过这些内容