还做原来的工作,不过没有了工龄,像这样的情况,原来的公司是否应该对我进行赔偿,应该赔偿多少？

你好，徐智强律师：
我在一家外企工作满三年了，今年遇到金融危机，公司被另一家企业收购，公司的员工也被另一家企业留下来了，还做原来的工作，不过没有了工龄，像这样的情况，原来的公司是否应该对我进行赔偿？应该赔偿多少？谢谢你的解答。

如果是收购，原工龄应被认可，原劳动合同应继续履行。若要求支付经济补偿，上家公司应根据你在公司的工作年限支付经济补偿金。