他在该单位工作累计15年了,每年都有雇佣合同,但没有交保险,请问这种情况该单位应该怎样赔偿?

他在该单位工作累计15年了,每年都有雇佣合同,但没有交保险,请问这种情况该单位应该怎样赔偿?,第1张

你好,陆建飞律师:
我的一位农民朋友受雇一国企开车,在5月2日跑了一天的车,当晚回家后感觉胸闷不适,第二天早上呼叫120急救车送入医院不治身亡。
他在该单位工作累计15年了每年都有雇佣合同但没有交保险,请问这种情况该单位应该怎样赔偿?
盼速解答,先谢了!

位律师回复

实际上是劳动关系。按照非因公死亡处理。

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