到时可不可以正常退休,合同期间还有没有各种保障待遇,还需要什么手续或文字才能保证正常退休？

你好，曹书珍律师：
您好，我的劳动合同已经到期，改签停薪保职合同五年，五年后正好到退休年龄，请问到时可不可以正常退休？合同期间还有没有各种保障待遇？还需要什么手续或文字才能保证正常退休？

停薪保职合同仍属劳动合同范畴，双方仍存在劳动关系，合同期内相关的劳动保险待遇应当享受。法律规定退休的条件是：达到法定退休年龄，企业应当为职工办理退休手续。建议要将相关的权利义务在合同中写明。