如果我的第二次个劳动合同是让朋友替签的,不是本人所签,是否有效呢？

各位律师你们好！
我现在出现了合同问题，签的第一次合同是在试用期中所签，没有劳动部门的鉴证，第二次是在试用期过后所签，且写的日期是我刚入职时的日期，有劳动部门的鉴证，请问这样我的第一次所签的劳动合同是否就已经失效了？那他在劳动纠纷中是否还可以说明问题？
如果我的第二次个劳动合同是让朋友替签的，不是本人所签，是否有效呢？

一般而言，后签合同是对前合同的修改、补充；不是本人所签的合同是无效的。如有疑难可就近联系13771954614苏州律师陈磊