王建峰律师：工厂无理由，解出劳动者，该如何算工资？

你好，王建峰律师：
工厂无理由，解出劳动者，该如何算工资？

如单位违法解除劳动关系，单位应当双倍支付你的经济补偿金，即从你入职时起算，每满一年支付两个月工资，六个月以上不满一年的按照一年计算，六个月以下的支付一个月工资。