他除了从社会保局拿到一次性伤残补助金外,公司还需支付他多少金额的一次性就业补助金和一次性医疗补助金?

我们公司有一位员工在上班途中遇交通事故认定工伤伤残级别为陆级，此员工为男性，今年36岁，08年1月份受伤后至今一直没有来公司上班，现在此员工提出辞职，他除了从社会保局拿到一次性伤残补助金外，公司还需支付他多少金额的一次性就业补助金和一次性医疗补助金。此员工受伤前12个月的税前平均工资是2870.37，现在的税前工资为3383.19，希望能得到各位律师的解答，非常感谢！

根据广东省工伤保险条例规定：一次性就业补助金：陆级计发40个月，一次性医疗补助金：陆级计发8个月以工受伤前12个月的税前平均工资是2870.37您们苏州也大同小异。如希望本律师提供长期法律服务可委托。如您认可，请点击采纳意见，谢谢！