如果不再续用这样的行为是否合法,我在怀孕期间的工资和加金是否由外服继续承担?
你好,魏增明律师:
我是和外服签的合同,合同到2010年,现被派遣给一家外企,派遣期到今年5月结束,由于现在怀孕担心该家外企派遣期结束后不在录用我,如果不再续用这样的行为是否合法,我在怀孕期间的工资和加金是否由外服继续承担?
只要依据原来2010年到期的合同执行即可,也就说,怀孕期间的工资和加金仍由外服继续承担
你好,魏增明律师:
我是和外服签的合同,合同到2010年,现被派遣给一家外企,派遣期到今年5月结束,由于现在怀孕担心该家外企派遣期结束后不在录用我,如果不再续用这样的行为是否合法,我在怀孕期间的工资和加金是否由外服继续承担?
只要依据原来2010年到期的合同执行即可,也就说,怀孕期间的工资和加金仍由外服继续承担
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