总经理说到2点“,那么我这样的谈话是不是可以作为上班时间证据？

各位律师：
本人于近日在劳动仲裁机构立案，我（劳动者）诉用人单位，因一年多未签订书面劳动合同，也未书面通知本人签订劳动合同一事，所以我诉单位支付我的双倍工资。
因为可能要在人民法院审理，所以我一直没有把录音证据交给仲裁，考虑到双方的质证，所以我想在法庭上临时提供，请问临时提供录音证据是否充许？
录音作证据有什么法律要求？

前日我与被诉人协商，被诉人说我的上班时间没有证据，因为考勤表上没有几点到几点的时间说明，我私下与总经理谈话，录下了上班时间的规定，“我说以前的上班时间都是6点45到几点，总经理说到2点“，那么我这样的谈话是不是可以作为上班时间证据？谢谢！

你好，一般当庭是可以提供的。录音是可以作为证据的。