我要是不同意解除劳动合同的话,等合同到期后,单位不再和我续签合同,那时我能得到多少赔偿？

各位律师：
我是2003年07月09日到单位工作的，2004年01月01日单位和我签的合同，好像是从2004年02月01日开始给我交的保险。2009年06月30日合同到期。2006年到2008年期间以2007年为主，单位安排我们加班，但都没有按劳动合同法支付我们加班费。现在单位无正当理由要和我解除劳动合同，我前十二个月的平均工资为1800，我要是同意解除劳动合同的话，我能得到多少赔偿？我要是不同意解除劳动合同的话，等合同到期后，单位不再和我续签合同，那时我能得到多少赔偿？

单位是否以正当理由与你解除劳动关系，对于赔偿来进很重要，这一点你并没有说清楚。建议你不要同意单位解除劳动合同，就是合同到期了也是有赔偿的。如果需要，可以与我面谈。