我怀孕5个月了,我的合同于09年4月份到期,公司跟我协商续签1年,请问公司这样做符合劳动法吗?

我怀孕5个月了,我的合同于09年4月份到期,公司跟我协商续签1年,请问公司这样做符合劳动法吗?,第1张

律师,你好!
我怀孕5个月了我的合同于09年4月份到期公司跟我协商续签1年,请问公司这样做符合劳动法吗?急盼回复,谢谢!

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合法,虽然签了一年合同,但合同期限要顺延到你哺乳期结束.

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