问:1我可以要求换岗吗,2如果合同到期公司不与我续签的话我有哪些权利能够主张?
你好,葛弋慧律师:
我是劳务派遣,在同一用工单位已连续工作十五年(合同于2009年12月31日到期。)社会保险只交了五年,如今我身患慢性病,已康复但需长期服药,我要求换岗却因未丧失全部或部分劳动力为由被拒。医生的建议没有法律效力。医疗期于2009-11结束。问:1我可以要求换岗吗?2如果合同到期公司不与我续签的话我有哪些权利能够主张?另:劳务公司期间换了三个名称,
如果你在单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,单位不可以你医疗期满和你解除劳动合同。
1、你可以要求换岗;
2、如果合同到期公司不和续签的话,你可以要求公司补缴社保,并要求从08年开始的经济补偿金(2个月工资),还可以要求不低于6个月工资的医疗补助金。
0条评论