那本人缴费年限将会更多,对于这一点,公司没责任吗,)如果本人想继续续保,那我应该买多久？

你好，何传彦律师：
本人在1998年7月1日前在某公司工作，但公司2000年才开始帮员工买社保，在2009年本人已达到法定退休年龄，而且已在09年2月22号退休，社保一共买了9年。(如果公司可以尽早帮员工买社保的话，那本人缴费年限将会更多，对于这一点，公司没责任吗？)
如果本人想继续续保，那我应该买多久？我可否一次性买断所有的社保？还是只能按一年一年买？
如果本人不打算续保，而且打算退保，那我最终应得到哪样的补偿金？
因本人在1997年进厂工作，在公司工作11年后已达到法定退休年龄并退休，那本人是否可得到公司额外的补偿金？如果没有的话，那本人在公司服务多年，到最后退休却连补偿金都没有，那不是很委曲吗？
还有公司还有一种方法就是说退休反聘合同，允许我们做够买社保的时间，才让我走，期间它会包我一半社保，这可信不？有没保障？
那我应该买多久？
可否详细一些回答，谢谢！

1、工作期间未依法缴纳的社保单位有责任补缴。
2、如你是城镇户口建议不要退保以便老有所养；如果你是农业户口急于返乡可到当地的社保中心办理退保手续。
3、如果你已达到法定退休年龄而离职单位应依法予以经济补偿。