他们这样做合法吗,如果要是起诉该公司我胜诉的可能性有多大?
各位律师:
我是在一家公司做销售,该公司在2007年只发底薪,说提奖是过完年后六个月发,而且一直拖到8月份才发下来,我是在2008年6月底辞职走的,到11月份找到该公司领导要提成,但他们以发提成的时候我离开公司为由而拒绝发给我,而且我也找他们交涉了多次也没什么结果,请问他们这样做合法吗?如果要是起诉该公司我胜诉的可能性有多大?
合同是如何约定的
各位律师:
我是在一家公司做销售,该公司在2007年只发底薪,说提奖是过完年后六个月发,而且一直拖到8月份才发下来,我是在2008年6月底辞职走的,到11月份找到该公司领导要提成,但他们以发提成的时候我离开公司为由而拒绝发给我,而且我也找他们交涉了多次也没什么结果,请问他们这样做合法吗?如果要是起诉该公司我胜诉的可能性有多大?
合同是如何约定的
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