之前有同事去找过劳动局的,但是厂里跟那里是“一道”的,所以就不了了之,我该怎么样做才好呢?

之前有同事去找过劳动局的,但是厂里跟那里是“一道”的,所以就不了了之,我该怎么样做才好呢?,第1张

我在现在这家工厂已经做了半年多,恶劣的生活条件和不好的待遇让我提出辞工,但是老板既不说是也不说不是,始终保持缄默,你去问他,他就说我在想啊。很明显,他是无心批复的,因为他都是一再搪塞的回答。
初进工厂的时候,讲好的试用期后的薪资迟迟到现在都不兑现;加上现在越来越差的条件,我实在是没心思再留了!每天正班都要8.5小时,月上班28天,加班都是义务去的。真的非常糟糕,福利是零。之前有同事去找过劳动局的但是厂里跟那里是“一道”的所以就不了了之。我该怎么样做才好呢?

位律师回复

辞职是不需要审批的。只要提前一个与提出届时就可以要求单位办理离职手续。有加班可以要求支付加班费。同时你也可以以厂里没有支付加班费为由申请仲裁要求解除劳动关系和要求厂里支付经济补偿金

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