公司该承担什么样的责任,我可以维护的权益有哪些？

你好，刘保山律师：
今天我被告之要办社保，但是说我没有签合同，
但是本人几个月前2008年12月份已经签了劳动合同，但是交上去之后公司并没有将另外一份该本人持有合同返还。今被告之要重新签，原来如果签了也是掉咯，要重新签，
1、日期只能重今天算起，虽然工资不变，前几月的社保不能办理
2、公司情况比较特殊，在2009年1月1号正式和另外一家（也是同一集团旗下）的公司合并
3、今要求签约的劳务中介与原本08年12月的劳动中介并非同一家中介
4、在2008年我第一次签劳动合同的时候还有其他的8个人一起签，有3个人的没有掉，就只有我和另外4个人的遗失
5、还被告之，若不按公司要求重签，将视为没签合同得不到该有的保障及其他
像上述情况，请问我能不能要求签同原本已签合相同的同一时间同一中介同一内容条约的劳务合同？公司该承担什么样的责任，我可以维护的权益有哪些？
注：12月份签的合同该返回的一份并没有返回

所述事实不清晰，建议当面咨询律师。