而据我所知身边也有几个同事根本就没有签过合同）请问我需要做哪些工作来维护我的合法权益？

你好，李玉律师：
1。自07年9月进入公司后，几次要求签订劳动合同，公司领导却总是推诿，至今没有与我签订合同。
2。没有缴纳任何保险。
3。08年11月请婚假，最后公司全部按事假扣除工资，而且公司没有按规定给我晚婚假（当时我已满23周岁），而且还把假期中的星期天及相邻的休息日算在假期中。
4。我们公司上下班时间是7：45--17：00，每周上六天（周一至周六），有没有超过法律规定的上班时间，公司应该给加班费么？
（之前我打电话到劳动监察部门过，结果公司竟然拿出了全部员工的劳动合同给劳动部门的人查看，而据我所知身边也有几个同事根本就没有签过合同）
请问我需要做哪些工作来维护我的合法权益？

如果你讲的情况属实，你可以收集相关证据，提起劳动仲裁。