但是没有合理的休息日了,还有劳动报酬方面,节假日从来没有给过什么双工资,不知道怎么办？

用工单位在劳动合同上写明工作时间一般每日不超过1小时每月不得超过36小时．但是实际工作时间超过很多，我是倒班工作上24小时休息48小时，如果按照合同来看实际工作时间应该是每日8小时，但是没有合理的休息日了，还有劳动报酬方面，节假日从来没有给过什么双工资，不知道怎么办？请帮帮忙！

向当地的劳动部门投诉。