因为岗位也调整了,基本工资又降了,所以我暂时还未签合同,如果辞职能得到怎样的补偿吗?
在工厂工作10多年,在经济腾飞的年代,工资在一年以内连续降了三次,去年年底合同到期,今年2月3号续签合同,因为岗位也调整了,基本工资又降了,所以我暂时还未签合同,如果辞职能得到怎样的补偿吗?
位律师回复单位辞退员工应相应予以补偿,个人辞职,单位不应支付补偿金。
在工厂工作10多年,在经济腾飞的年代,工资在一年以内连续降了三次,去年年底合同到期,今年2月3号续签合同,因为岗位也调整了,基本工资又降了,所以我暂时还未签合同,如果辞职能得到怎样的补偿吗?
位律师回复单位辞退员工应相应予以补偿,个人辞职,单位不应支付补偿金。
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