公司必须跟员工签定劳动合同的,可是他们并没有给我签定合同,我想要回下个月的工资,你说我该怎么办?

公司必须跟员工签定劳动合同的,可是他们并没有给我签定合同,我想要回下个月的工资,你说我该怎么办?,第1张

2007年10月份到一个单位上班,之前是没有签定“劳动合同”。试用期已过。直到现在2008年2月份,公司想辞退我,但新的劳动法现在已经颁布了,公司必须跟员工签定劳动合同的可是他们并没有给我签定合同我想要回下个月的工资,你说我该怎么办?

位律师回复

你好,你的公司如果直到现在仍然没有与你签订书面的劳动合同的话,则从2008年1月31日起你可以向公司索要双倍的工资,另外公司如果要辞退你的话,你可以要求公司支付你经济补偿金。公司如果不履行法定义务,可以向公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。北京律师:徐阳15801353601

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