属于企业性质,自负盈亏,请问,我们该如何维权？

 您好！我是一名事业单位工作人员，96年学校毕业后参加工作，有派遣证，被安排在县广播电视局电台上班，干部身份，编制为县广播电视局下属部门——广播服务器材站编制（自收自支编制），95年服务站事实已经解体，无经营实体。由于当时局里不是定编定岗，局领导把我安排在电台（技术部）工作至今。
  2000年，由于机构改革，广播器材站编制被撤消。时任单位领导未向广播器材站职工说明情况，而是采取隐瞒方式，几年后才知道编制已经被撤消，自己属于无编制人员。多次要求查阅相关文件，被单位领导拒绝。
  2008年元月5号，单位领导成立县广播电视经营责任有限公司。要把广播器材站人员安置进去。属于企业性质，自负盈亏。
  请问，我们该如何维权？撤消编制未告知职工，是否属于程序违法。时值新劳动法实施，象我这样在电台工作十余年的职工，如何才能更好的维护自己的权益。
  恳请回复，万分感谢！

2000年事业单位撤消编制，不是《劳动法》调整的范围。您现在的情况，可适用《劳动合同法》保护自身权益。如有工资、待遇、福利、保险等问题可以申请劳动仲裁。