也没见学校任何通知,那请问现在还有权像学校追究法律责任吗？

我想请问，我是学校聘请的一名教师，在校工作时间有三年了（有在校的工作期间的各类辅导证书和学校给予的优秀教师证书为证），没有签定任何合同，2006年暑假期间（八月底）学校还通知参加了市教育局组织的培训活动，培训完了，开学后怀孕被学校得知，学校以上级规定不的聘用代课老师为由叫在家等通知，可学校还有其他聘请的代课老师却以通知正式在校工作了，到了十月长假过后，由于学校教师缺乏，却来电话要求继续聘用我去上课，我觉的被他无辜放假后，也就以怀孕为由请假，希望休息到生完宝宝在去，学校领导同意后说把宝宝生了在去工作，可现在宝宝2007年4月4日出生到现在都快半岁了，也没见学校任何通知，那请问现在还有权像学校追究法律责任吗？

临时代课教师也不是事业单位编制，由于劳动仲裁时效原因，你可能失去提起诉讼的权利了。