我可以要求按本人的基本工资或休假前的12个月工资的平均工资赔偿吗,可以要求医疗金的赔偿吗?
各位律师:
我在医疗期内,公司说是跟个人协商裁员,我也同意,赔偿金的计算是前12个月的平均工资我不同意,因休病假时的几个月工资为天津市最低工资,赔偿金很少,我可以要求按本人的基本工资或休假前的12个月工资的平均工资赔偿吗?可以要求医疗金的赔偿吗?
你有权要求补偿,协议不成建议及时仲裁解决。
各位律师:
我在医疗期内,公司说是跟个人协商裁员,我也同意,赔偿金的计算是前12个月的平均工资我不同意,因休病假时的几个月工资为天津市最低工资,赔偿金很少,我可以要求按本人的基本工资或休假前的12个月工资的平均工资赔偿吗?可以要求医疗金的赔偿吗?
你有权要求补偿,协议不成建议及时仲裁解决。
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