这算不算是合同,什么样的才算合同,没签合同,工伤后是否可以向该厂提出双倍赔偿?

这算不算是合同,什么样的才算合同,没签合同,工伤后是否可以向该厂提出双倍赔偿?,第1张

各位律师:
我进厂时只填过一张招工表,请问这算不算是合同什么样的才算合同没签合同,工伤后是否可以向该厂提出双倍赔偿!

位律师回复

招工表不算劳动合同,员工发生工伤可以要求单位承担工伤待遇和没有签订劳动合同的双倍工资责任,详细请咨询13790200742

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